【静岡県静岡市葵区五番町2−36 】介護職員(デイサービス)/葵区五番町 – (アルバイト・パート)

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募集要項

雇用形態 アルバイト・パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月20日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり))

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,005円〜1,335円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,005円〜1,335円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・扶養手当(配偶者、18歳迄の子):60円/時間〜
・住宅手当(賃貸入居者に限る):60円/時間
※基本給には、処遇改善手当を含む。

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 介護職員(デイサービス)/葵区五番町
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    介護業務であれば高齢者、又は障害者の施設系・訪問系・通所系、
    或いは病院の看護助手等、何でもOKです。
    自宅での介護経験や育児経験のある方も歓迎します。
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護職員初任者研修修了者
    あれば尚可
    介護職員実務者研修修了者
    あれば尚可
    介護福祉士
    あれば尚可
    ホームヘルパー1、2級も可。 ※無資格者も応募可
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
又は
8時00分〜17時00分の時間の間の7時間以上
就業時間に関する特記事項
就業時間についての相談可。

時間外

あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
退職等が重なること等による突発的な人員不足
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    20,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

雇用契約更新以降は、毎年3月21日が契約更新日となります。

65歳以上の方は嘱託での採用となります。
(求人票上の労働条件は同条件)
契約更新の上限は75歳ですが、介護・看護に関する公的資格を所
持し、かつ会社が業務上必要と認める者についてはこの限りではあ
りません。

・マイカー通勤の方の駐車場料金負担はありません。
・年次有給休暇日数は、週所定労働日数に応じます。

・社会保険の特定適用事業所のため、週20h以上、月額賃金8.
 8万以上当の要件が満たされた場合は社会保険に加入
・各種保険は雇用条件に応じて加入します。




【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
休日・休暇
  • 休日
    日曜日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    ローテーションによる。土曜、祝日の勤務あり。
    休憩時間、休日についての相談可。
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    5日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 静岡県静岡市葵区五番町2−36
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