【静岡県藤枝市藤枝4−7−16 藤枝商工会議所会館内  静岡県島田市日之出町4−1 島田商工会議所会館内 】商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

3人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円〜360,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜360,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
募集手当
損保手当
育児手当(※備考欄参照)

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜0円(前年度実績)
職種 商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ
仕事内容
求める人材
  • 必須 高校以上
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
9時15分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
※時短勤務について、備考欄 参照

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    30,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 65歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 75歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*入社初月は研修期間となります。

*研修期間中の就業時間は10時〜16時(休憩時間60分
 研修手当(月額)110,000+研修交通費
【賃金】入社2ヶ月目より36・30・24・21・18万円+諸
手当  

*昇給は業績による資格等級の昇格に伴い昇給します。
*昇給・賞与については変動があるため、0と表示しております。

*育児短時間勤務/中学就学前のお子様を養育中の場合、
 希望により、就労時間を1日6時間に設定できます。

*育児手当/同居の小学校就学前のお子様がいらっしゃる
 場合、お子様1人につき入社2ヶ月目と7ヶ月目に各々 5万円
(最大2人で各々10万円)を支給します。

*駐車場有(自己負担)1日100円
*Webでの会社説明会や面接も可能です。ご希望の方はお気軽に
お問合せください。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    年末年始
    有給休暇初年度14日   2年以降20日
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    14日
  • 年間休日数: 120日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 静岡県藤枝市藤枝4−7−16 藤枝商工会議所会館内 
静岡県島田市日之出町4−1 島田商工会議所会館内
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