【静岡県島田市中央町１番の１】保育士 – (パート労働者)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 2人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,415円〜1,665円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,415円〜1,665円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ●給料・報酬額は、人事院勧告等の影響により改定され ることがある（増額・減額ともに）。 ●地域手当、特殊勤務、時間外勤務、休日勤務、夜間勤 務に係る報酬を関係例規に基づき支給する。 時給：月給÷就業時間／月 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 保育士 |
| 仕事内容 | ●育児サポーター派遣事業 ●妊娠中及び出産後間もない母親が、安心して子育てができるよう 家庭を訪問し、育児援助や相談を行う 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 ●勤務日及び勤務時間は所属長の指定により変更する場合がありま す。 時間外 ３６協定における特別条項なし 週所定労働日数 週4日〜週5日 週4日〜週5日 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ●市専用申請書（島田市会計年度任用職員採用申込書）は、島田市ＨＰからダウンロードできます。 ●マイカー通勤をする場合、近隣駐車場の駐車料金は５，０００～ ６，０００円程度です。 ●本業務へ従事するに当たっては、令和８年１２月２５日までに施 行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性 暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第６９号 以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪 の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴 力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講ずる必 要があるため、採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないこ とを求めることとしています。このため、予め、採用選考過程にお いて、履歴書や口頭等により特定性犯罪の前科の有無を確認いたし ます。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 静岡県島田市中央町１番の１ |
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【静岡県島田市中央町１番の１】保育士 – (パート労働者)
ハローワーク求人
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 2人 |
|---|---|
| attach_money給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,415円〜1,665円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,415円〜1,665円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ●給料・報酬額は、人事院勧告等の影響により改定され ることがある（増額・減額ともに）。 ●地域手当、特殊勤務、時間外勤務、休日勤務、夜間勤 務に係る報酬を関係例規に基づき支給する。 時給：月給÷就業時間／月 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 保育士 |
| assignment仕事内容 | ●育児サポーター派遣事業 ●妊娠中及び出産後間もない母親が、安心して子育てができるよう 家庭を訪問し、育児援助や相談を行う 【変更範囲：変更なし】 |
| accessibility求める人材 |
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| watch_later勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 ●勤務日及び勤務時間は所属長の指定により変更する場合がありま す。 時間外 ３６協定における特別条項なし 週所定労働日数 週4日〜週5日 週4日〜週5日 |
| favorite待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ●市専用申請書（島田市会計年度任用職員採用申込書）は、島田市ＨＰからダウンロードできます。 ●マイカー通勤をする場合、近隣駐車場の駐車料金は５，０００～ ６，０００円程度です。 ●本業務へ従事するに当たっては、令和８年１２月２５日までに施 行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性 暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第６９号 以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪 の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴 力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講ずる必 要があるため、採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないこ とを求めることとしています。このため、予め、採用選考過程にお いて、履歴書や口頭等により特定性犯罪の前科の有無を確認いたし ます。 |
| wb_sunny休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| place所在地 | 静岡県島田市中央町１番の１ |
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