【静岡県静岡市駿河区宮竹１−７−９ 「スマイル高松公園」 】訪問入浴オペレーター（スマイル高松公園） – (契約正社員)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
契約正社員
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2026年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 247,405円〜275,755円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 213,405円〜230,755円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 34,000円〜45,000円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） 基本給＝時給×１７３．５ｈで算出 処遇改善手当 ※保有資格（介護福祉士有無）により異なる 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 訪問入浴オペレーター（スマイル高松公園） |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 8時00分〜18時00分 就業時間３ 8時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 １か月間の変形労働時間制 （１）を基本就業時間とし、勤務調整あり 時間外 あり月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ☆３人１チームのリーダーとしてまとめる力が身につきます☆・業績により期末賞与あり ・定期昇給／人事評価昇給あり ・入社時研修充実 ・副業、ダブルワークＯＫ（規定あり） ・暑気払い、忘新年会補助あり、社長のキモチあり ・年間表彰、永続勤年表彰あり ・髪色自由 ・人財紹介制度あり ☆資格取得支援制度充実しています！実務者研修受講料補助、 国家試験対策講座（無料）で資格取得もサポートします☆ ※求人情報は、１０月改定後の最低賃金をもとに給与改定します 「オンライン自主応募可」 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 静岡県静岡市駿河区宮竹１−７−９ 「スマイル高松公園」 |
|---|
【静岡県静岡市駿河区宮竹１−７−９ 「スマイル高松公園」 】訪問入浴オペレーター（スマイル高松公園） – (契約正社員)
ハローワーク求人
募集要項
| 雇用形態 |
契約正社員
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2026年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| attach_money給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 247,405円〜275,755円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 213,405円〜230,755円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 34,000円〜45,000円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） 基本給＝時給×１７３．５ｈで算出 処遇改善手当 ※保有資格（介護福祉士有無）により異なる 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 訪問入浴オペレーター（スマイル高松公園） |
| assignment仕事内容 | |
| accessibility求める人材 |
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| watch_later勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 8時00分〜18時00分 就業時間３ 8時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 １か月間の変形労働時間制 （１）を基本就業時間とし、勤務調整あり 時間外 あり月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし |
| favorite待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ☆３人１チームのリーダーとしてまとめる力が身につきます☆・業績により期末賞与あり ・定期昇給／人事評価昇給あり ・入社時研修充実 ・副業、ダブルワークＯＫ（規定あり） ・暑気払い、忘新年会補助あり、社長のキモチあり ・年間表彰、永続勤年表彰あり ・髪色自由 ・人財紹介制度あり ☆資格取得支援制度充実しています！実務者研修受講料補助、 国家試験対策講座（無料）で資格取得もサポートします☆ ※求人情報は、１０月改定後の最低賃金をもとに給与改定します 「オンライン自主応募可」 |
| wb_sunny休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| place所在地 | 静岡県静岡市駿河区宮竹１−７−９ 「スマイル高松公園」 |
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