【ホテルコンコルド浜松３階】主任ケアマネジャー（遠鉄ラクラス浜松ケアプランセンター） – (正社員)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 253,000円〜308,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 170,000円〜225,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 30,000円〜30,000円 ケアマネ業務手当 10,000円〜10,000円 精勤手当 43,000円〜43,000円 固定残業代（ｃ） なし 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 主任ケアマネジャー（遠鉄ラクラス浜松ケアプランセンター） |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜17時30分 時間外 あり月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期など検討 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地 | 静岡県浜松市中央区元城町１０９−１８ ホテルコンコルド浜松３階 |
|---|
【ホテルコンコルド浜松３階】主任ケアマネジャー（遠鉄ラクラス浜松ケアプランセンター） – (正社員)
ハローワーク求人
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| attach_money給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 253,000円〜308,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 170,000円〜225,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 30,000円〜30,000円 ケアマネ業務手当 10,000円〜10,000円 精勤手当 43,000円〜43,000円 固定残業代（ｃ） なし 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 主任ケアマネジャー（遠鉄ラクラス浜松ケアプランセンター） |
| assignment仕事内容 | |
| accessibility求める人材 |
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| watch_later勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜17時30分 時間外 あり月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期など検討 |
| favorite待遇 |
求人条件にかかる特記事項 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| wb_sunny休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| place所在地 | 静岡県浜松市中央区元城町１０９−１８ ホテルコンコルド浜松３階 |
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