【【ダダ第２クリニック】】作業療法士（ダダ第２クリニック） – (パート労働者)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,220円〜1,220円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) 賃金向上手当 20円〜20円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 賃金向上手当は試用期間（３ヶ月間）は支給しない。 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 作業療法士（ダダ第２クリニック） |
| 仕事内容 | 精神科クリニック…デイケア・相談業務・簡単な書類作成 変更範囲：なし |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜15時30分 時間外 なし３６協定における特別条項 なし 週所定労働日数 週5日程度 週5日程度 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ※年度更新の為、最初の契約は令和８年３月３１日までとなります。 お子さんの学校行事・急病等、休日・時間等を配慮します。 無料駐車場あり 応募前の職場見学：可 年次有給休暇日数欄は５日勤務の場合であり、週所定労働日数に応 じて付与されます。 「加入保険等」：雇用契約が法令に基づく加入要件を満たした場合 は、加入することになります。 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地 | 静岡県浜松市中央区神田町５０３ 【ダダ第２クリニック】 |
|---|
【【ダダ第２クリニック】】作業療法士（ダダ第２クリニック） – (パート労働者)
ハローワーク求人
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数 1人 |
|---|---|
| attach_money給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,220円〜1,220円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) 賃金向上手当 20円〜20円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 賃金向上手当は試用期間（３ヶ月間）は支給しない。 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 作業療法士（ダダ第２クリニック） |
| assignment仕事内容 | 精神科クリニック…デイケア・相談業務・簡単な書類作成 変更範囲：なし |
| accessibility求める人材 |
|
| watch_later勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜15時30分 時間外 なし３６協定における特別条項 なし 週所定労働日数 週5日程度 週5日程度 |
| favorite待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ※年度更新の為、最初の契約は令和８年３月３１日までとなります。 お子さんの学校行事・急病等、休日・時間等を配慮します。 無料駐車場あり 応募前の職場見学：可 年次有給休暇日数欄は５日勤務の場合であり、週所定労働日数に応 じて付与されます。 「加入保険等」：雇用契約が法令に基づく加入要件を満たした場合 は、加入することになります。 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| wb_sunny休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| place所在地 | 静岡県浜松市中央区神田町５０３ 【ダダ第２クリニック】 |
|---|
