【静岡県三島市 】預かり保育支援員(遅番)(幼稚園) – (アルバイト・パート)

この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 アルバイト・パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2025年4月1日~2026年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円~1,282円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円~1,282円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
職種 預かり保育支援員(遅番)(幼稚園)
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
    必須
    保育士
    必須
    いずれかの資格を所持で可
勤務時間 就業時間1
14時00分~18時00分

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    19,300円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

随時、申し込み先へ連絡の上、面接の予約を行ってください。  
面接当日に履歴書を持参してください。

※地方公務員法第16条の欠格事項に該当しないこと。

                              
 
〈事業主・求職者の皆様へ〉労働条件通知書や労働契約書等の書面
により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    年末年始
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 育児休業: なし

所在地・アクセス

所在地 静岡県三島市
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【静岡県三島市 】預かり保育支援員(遅番)(幼稚園) – (アルバイト・パート)

ハローワーク求人

募集要項

雇用形態 アルバイト・パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2025年4月1日~2026年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり))

採用人数

1人
attach_money給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円~1,282円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円~1,282円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
職種 預かり保育支援員(遅番)(幼稚園)
assignment仕事内容
accessibility求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
    必須
    保育士
    必須
    いずれかの資格を所持で可
watch_later勤務時間 就業時間1
14時00分~18時00分

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
favorite待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    19,300円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

随時、申し込み先へ連絡の上、面接の予約を行ってください。  
面接当日に履歴書を持参してください。

※地方公務員法第16条の欠格事項に該当しないこと。

                              
 
〈事業主・求職者の皆様へ〉労働条件通知書や労働契約書等の書面
により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
wb_sunny休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    年末年始
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 育児休業: なし

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