【静岡県富士市国久保３丁目２－１２ 】児童発達支援管理責任者 – (正社員)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 250,000円～280,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 210,000円～240,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 10,000円～10,000円 処遇改善加算手当 30,000円～30,000円 固定残業代（ｃ） なし 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 児童発達支援管理責任者 |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分～18時00分 又は 9時00分～19時00分の時間の間の8時間程度 時間外 なし３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 当事業所は【関り】を大切にしています子供ファーストで考え、子供ファーストにできるように保護者と関 わり、子供ファーストで子供のやりたい事を聞き出すために関わる 。昔のやり方にとらわれず、今の子供を見れる人に働いていただき たいです。 ＊ＵＩＪターン歓迎：オンライン面接実施しています。 ＊無料駐車場あり ●オンライン自主応募の方は、直接マイページよりご応募下さい。 （ハローワーク紹介には該当しません） 児童発達管理責任者と相談支援専門員が集まり次第、富士市内に新 規施設をオープンします。それまでは、国久保にある事業所にて働 いていただきます。 国久保にある事業所にてどのような内容の仕事をするのか、そのよ うな思想で児童と関わり個別支援計画書を作成するのかを学んでい ただきます。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地 | 静岡県富士市国久保３丁目２－１２ |
|---|
【静岡県富士市国久保３丁目２－１２ 】児童発達支援管理責任者 – (正社員)
ハローワーク求人
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| attach_money給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 250,000円～280,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 210,000円～240,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 10,000円～10,000円 処遇改善加算手当 30,000円～30,000円 固定残業代（ｃ） なし 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 児童発達支援管理責任者 |
| assignment仕事内容 | |
| accessibility求める人材 |
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| watch_later勤務時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分～18時00分 又は 9時00分～19時00分の時間の間の8時間程度 時間外 なし３６協定における特別条項 なし |
| favorite待遇 |
求人条件にかかる特記事項 当事業所は【関り】を大切にしています子供ファーストで考え、子供ファーストにできるように保護者と関 わり、子供ファーストで子供のやりたい事を聞き出すために関わる 。昔のやり方にとらわれず、今の子供を見れる人に働いていただき たいです。 ＊ＵＩＪターン歓迎：オンライン面接実施しています。 ＊無料駐車場あり ●オンライン自主応募の方は、直接マイページよりご応募下さい。 （ハローワーク紹介には該当しません） 児童発達管理責任者と相談支援専門員が集まり次第、富士市内に新 規施設をオープンします。それまでは、国久保にある事業所にて働 いていただきます。 国久保にある事業所にてどのような内容の仕事をするのか、そのよ うな思想で児童と関わり個別支援計画書を作成するのかを学んでい ただきます。 |
| wb_sunny休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| place所在地 | 静岡県富士市国久保３丁目２－１２ |
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