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【静岡県藤枝市】会計年度任用職員(スクールバス介助員) – (パート労働者)

この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,309円〜1,468円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,309円〜1,468円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・記載額は、令和7年度の単価。変更になる場合あり。
・基本給は職歴により決定します。
・通勤手当相当報酬は、規定により支給します。
・期末勤勉手当(6月期、12月期)
・基準日に在職、1週間当たり15時間30分以上

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 会計年度任用職員(スクールバス介助員)
仕事内容 藤枝市内の知的障害、肢体不自由の児童・生徒が通う特別支援学校
スクールバス介助員を募集しています。
■スクールバスの添乗業務
・スクールバス乗降時の介助
・スクールバス乗降時の点呼等
・スクールバス走行中の児童生徒の介助
■その他、学校が指示する業務
<変更範囲:変更なし>
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格不問
勤務時間 就業時間1
7時15分〜9時10分
就業時間2
13時10分〜16時25分
就業時間に関する特記事項
週19時間10分
(1)(登校便)月~金 7:15~ 9:10
(2)(下校便)月~金 13:10~16:25の間で決定
(3)(下校便)短縮日課時は、就業時間が異なる。

時間外

なし
36協定における特別条項
なし

週所定労働日数

週5日程度 週5日程度
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    150,000円
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

令和2年4月1日施行の改正地方公務員法第22条の2第1に規定
する会計年度任用職員の募集である。
・服務、勤務時間、休暇関係等は規則による。
・通勤手当相当報酬は片道2km以上で支給。
・年次有給休暇は採用時に付与(日数等は規定による。)
・試用期間は、採用後1か月の勤務日数が15日に満たない場合は
その日数が15日に達するまで延長する。
・懲戒及び分限処分の対象
・年度途中に常勤職員の給与改定(増額又は減額)が行われた場合
は、会計年度任用職員についても、常勤職員の給与改定に係る取扱
いに準じて、条例に基づき給与を改定することがあります。
・駐車料金700円/月
・期末手当支給要件:週15時間30分以上の勤務かつ任期6か月
以上
・地方公務員法第16条(欠格条項)の各号いずれかに該当する場
合は応募できません。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    ・行事によっては、土曜日又は日曜日の出勤がある。
    ・児童生徒が休みの日は、勤務はない。
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 静岡県藤枝市
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【静岡県藤枝市】会計年度任用職員(スクールバス介助員) – (パート労働者)

ハローワーク求人

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募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))

採用人数

1人
attach_money給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,309円〜1,468円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,309円〜1,468円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・記載額は、令和7年度の単価。変更になる場合あり。
・基本給は職歴により決定します。
・通勤手当相当報酬は、規定により支給します。
・期末勤勉手当(6月期、12月期)
・基準日に在職、1週間当たり15時間30分以上

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 会計年度任用職員(スクールバス介助員)
assignment仕事内容 藤枝市内の知的障害、肢体不自由の児童・生徒が通う特別支援学校
スクールバス介助員を募集しています。
■スクールバスの添乗業務
・スクールバス乗降時の介助
・スクールバス乗降時の点呼等
・スクールバス走行中の児童生徒の介助
■その他、学校が指示する業務
<変更範囲:変更なし>
accessibility求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格不問
watch_later勤務時間 就業時間1
7時15分〜9時10分
就業時間2
13時10分〜16時25分
就業時間に関する特記事項
週19時間10分
(1)(登校便)月~金 7:15~ 9:10
(2)(下校便)月~金 13:10~16:25の間で決定
(3)(下校便)短縮日課時は、就業時間が異なる。

時間外

なし
36協定における特別条項
なし

週所定労働日数

週5日程度 週5日程度
favorite待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    150,000円
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

令和2年4月1日施行の改正地方公務員法第22条の2第1に規定
する会計年度任用職員の募集である。
・服務、勤務時間、休暇関係等は規則による。
・通勤手当相当報酬は片道2km以上で支給。
・年次有給休暇は採用時に付与(日数等は規定による。)
・試用期間は、採用後1か月の勤務日数が15日に満たない場合は
その日数が15日に達するまで延長する。
・懲戒及び分限処分の対象
・年度途中に常勤職員の給与改定(増額又は減額)が行われた場合
は、会計年度任用職員についても、常勤職員の給与改定に係る取扱
いに準じて、条例に基づき給与を改定することがあります。
・駐車料金700円/月
・期末手当支給要件:週15時間30分以上の勤務かつ任期6か月
以上
・地方公務員法第16条(欠格条項)の各号いずれかに該当する場
合は応募できません。
wb_sunny休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    ・行事によっては、土曜日又は日曜日の出勤がある。
    ・児童生徒が休みの日は、勤務はない。
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

place所在地 静岡県藤枝市

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